Tiga Kandidat Dirut PDAM Kota Kupang Lolos

0
38

KIBLATNTT.COM, KUPANG — Tiga orang kandidat direktur utama (Dirut) Perusahaan Daerah Air Minum (PDAM) Tirta Bening Kota Kupang dinyatakan lolos seleksi untuk diproses lebih lanjut.

Demikian dikatakan Plt Sekda Kota Kupang Elvianus Wairata, Rabu (13/11/2019) di Kantor DPRD Kota Kupang usai menghadiri sidang paripurna.

“Tiga nama calon yaitu Yohanes Silvester Otemusu, Chris Mansano Talahatu, dan Erasmus Djogo, sekarang kembali kepada Wali Kota Kupang kita dari pansel sudah selesai kita kembalikan pada Wali Kota Kupang tiga nama Ini yang sudah memenuhi syarat sesuai dengan hasil seleksi yang dilakukan pansel seleksi PDAM,” katanya.

Menurutnya, tiga orang ini dimasukan sebagai orang-orang yang lulus seleksi dan di rekomendasikan ke Wali Kota Kupang untuk dipilih sebagai Dirut PDAM Kota Kupang dari ketiga orang ini yang nantinya, ketika Wali Kota Kupang mau wawancara mereka kembali kewenangan ada di Wali Kota Kupang dan Wali Kota Kupang bisa dengan filingnya menetapkan diantara mereka bertiga.

“Kalau kita bicara tentang pengalaman tentu track record bisa kita lihat kerjanya atau apa yang dia hasilkan jangan lihat seseorang hanya dari lambang tapi apa yang dihasilkan juga merupakan sesuatu yang harus di lihat. Sehingga bukan dari hasil paparannya bukan juga tapi kita bisa combain dengan dia punya pengalaman kerja apa yang dia tulis
Kita coba melihat permasalahan kota soal sumber air bisa buat ada air apa tidak yang bisa buat sumber air hanyalah Allah saja dan sekarang bisa bikin apa ada permasalahan di Kabupaten Kupang kamu bisa buat apa kita butuh tiga ini yang Wali Kota harus lihat siapa yang bisa,” ungkapnya.

Baca Juga :  Batal Terbang, Penumpang Keluhkan Pelayanan Wings Air Buruk

Ia menjelaskan, kalau dari tiga calon ini siapa yang bisa dapat sumber air kayaknya tidak ada yang bisa dapat sumber air tapi bagaimana dia bisa mensiasati untuk bisa meminimalisir semua kondisi ini lalu bisa memfasilitasi seluruh permasalahan yang ada dengan Kabupaten Kupang supaya sumber-sumber bisa efektif dan bisa dikelola secara baik

Kalau kami tim pansel tidak memiliki kewenangan untuk menunjuk siapa tapi tim pansel mencoba menguji dan mereka sudah punya kompetensi bisa ketika didorong kepada yang memberikan keputusan beliau bisa lihat dengan kacamata beliau ini bisa ini bisa Dan ini juga bisa bicara tentang lebih itu proses penilaian urutan cara bagaimana dari suatu proses penilaian ketiga pengalaman dia tentang manajerial pengalaman dia tentang bagaimana dia mengelola terus kita mencoba Merekam Jejak ke dia dari situ mendapat angka angka kumulatif untuk dinilai.(lya)

Comments

comments